Parité femmes / hommes

Rôle

La mission égalité Femmes/Hommes agit selon 2 axes :

  • Promotion de l'égalité professionnelle au sein des personnels de l'INSA.
  • Promotion de l'accès aux études d'ingénieurs·es ainsi que de l'égalité professionnelle auprès des élèves-ingénieurs·es de l'INSA Rouen Normandie

Missions

Elle a pour missions :

  • de mettre en œuvre les recommandations réglementaires émanant des structures nationales
  • d'appuyer ou développer des actions au niveau territorial en proposant une stratégie d'actions pour l'institut et en collaborant aux plans d'actions des associations locales et à la programmation régionale.
  • d'effectuer un suivi des indicateurs liés à la parité
  • de coopérer avec l'observatoire de l'égalité de l'institut

Actions

Les actions de la mission parité sont ciblées en fonction des publics

Les lycéens·nes, vivier des ingénieurs·es de demain

  • Conférence « ingénieure, ingénieur, pourquoi pas toi ? »
  • Conférence Mixité et numérique
  • Organisation de rencontres auprès de collégiens.nes et de lycéens·nes

Les élèves-ingénieurs·es, publics de l'institut

  • Challenges dédiés aux élèves-ingénieurs·es

  • Découverte des métiers considérés comme masculin par les publics féminins, et inversement

  • Conférence sur l'égalité femme/homme pour tous les publics

  • Campagne d'affichage contre le harcèlement sexuel

  • Expositions

  • Semaine de l'égalité

  • Promotion des actions locales et nationales via les canaux de communication de l'école :

    réseaux sociaux, site internet

Les personnels

  • Formations sur l'égalité

  • Conférences sur l'égalité, le harcèlement sexuel, l'insertion des filles dans les filières

  • Guides de bonnes pratiques

  • Affichages

  • Cellule d'accompagnement